Рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда по отрасли "Физическая культура и спорт" в городе Москве - Приложение №8
|
Согласовано Руководитель профессионального союза организации или иного уполномоченного работниками представительного органа______________________________________________________ ____________________________________________________________________________ (подпись) (Ф. И.О.) «__» ____________ 200_
Рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда по отрасли "Физическая культура и спорт" в городе Москве - Приложение №8
|
Согласовано
Руководитель профессионального союза организации или иного уполномоченного работниками представительного органа______________________________________ «__» ____________ 200_ г.
Председатель совместного комитета (комиссии) по охране труда организации «__» ____________ 200_ г. |
Утверждаю
Руководитель организации «__» ____________ 200_ г. |
ПЛАН МЕРОПРИЯТИЙ ПО УЛУЧШЕНИЮ И ОЗДОРОВЛЕНИЮ УСЛОВИЙ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ
|
Наимено вание подразде ления, рабочего места |
Наимен ование меро приятия |
Назна чение меропри ятия |
Источник финанси рования |
Ответст венный за выпол нение меропри ятия |
Срок выпол нения |
Службы, привлека емые для выпол нения меропри ятия |
Отметка о выпол нении |
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 |
Председатель аттестационной комиссии _______________________________
(Ф. И.О.) (подпись)
Согласно ст. 218 ТК РФ, по инициативе работодателя и (или) работников либо их представительного органа создаются комитеты (комиссии) по охране труда. В каждой организации численностью более 10 человек должен быть создан и действовать совместный комитет (комиссия) по охране труда, основные задачи, функции и права которого определены приказом Минздравсоцразвития России от 29.05.2006 г. №413 (175).
Согласование Плана мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда с указанной структурой (при ее наличии в организации) обязательно.
При наличии в организации профсоюза или иного уполномоченного работниками представительного органа План мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда согласовывается их руководителями.
В План включаются все мероприятия, разработанные на основе анализа предложений, приведенных в протоколах и Картах аттестации рабочих мест по условиям труда.
В графе 3 указывается назначение мероприятия, например: «улучшение условий освещения», «обеспечение нормативных требований к микроклимату» и т. п. Планирование мероприятий по результатам аттестации рабочих мест см. в Приложении №13, разделе 10.
Полное библиографическое описание
Заглавие
- Основное
- Рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда по отрасли "Физическая культура и спорт" в городе Москве - Приложение №8
Источник
- Заглавие
- Рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда по отрасли "Физическая культура и спорт" в городе Москве
- Дата
- 2009
- Обозначение и номер части
- Приложение 8
- Сведения о местоположении
- C. 106-107
Рубрики
- Предметная рубрика
- Стандарты и нормативы
Языки текста
- Язык текста
- Русский
Электронный адрес
Рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда по отрасли "Физическая культура и спорт" в городе Москве - Приложение №8 // Рекомендации по проведению аттестации рабочих мест по условиям труда по отрасли "Физическая культура и спорт" в городе Москве. - 2009.Приложение 8. C. 106-107
Посмотреть полное описание